पंडियनएक बेलेव्यू, वॉश.-आधारित डिलीवरी स्टार्टअप, जिसकी शुरुआत महामारी-ईंधन वाले ई-कॉमर्स बूम के दौरान हुई थी, बाद में उद्यम पूंजी की कमी का शिकार होने और ऑनलाइन रिटेल में सामान्य स्थिति में लौटने वाली नवीनतम कंपनी बन गई है।
संभावित अधिग्रहणकर्ताओं के साथ बातचीत असफल होने के बाद कंपनी ने शुक्रवार दोपहर कर्मचारियों को सूचित किया कि वह तुरंत बंद कर रही है। कर्मचारियों को 15 जनवरी तक बिना किसी कटौती के भुगतान किया जाएगा।
पंडियन ने 63 लोगों को रोजगार दिया। परिचालन बंद करने के परिणामस्वरूप, बेलेव्यू में कंपनी का मुख्यालय बंद हो जाएगा, साथ ही लॉस एंजिल्स, डलास, अटलांटा, शिकागो और फिलाडेल्फिया में इसके पांच सॉर्टेशन केंद्र भी बंद हो जाएंगे।
कंपनी की शुरुआत 2020 में पूर्व अमेज़ॅन और वॉलमार्ट कार्यकारी द्वारा की गई थी स्कॉट रफ़िनअमेज़ॅन एयर के संस्थापक और पूर्व नेता। यह स्टील्थ मोड से बाहर आ गया फरवरी 2021 में.
पंडियन को हाल ही में उठाया गया है $41.5 मिलियन सीरीज़ बी राउंड मार्च 2024 में, रिवोल्यूशन ग्रोथ, एक वाशिंगटन, डीसी, उद्यम पूंजी फर्म के नेतृत्व में। ब्लूमबर्ग उस समय बताया गया था कि बिक्री 2024 में 220 मिलियन डॉलर तक पहुंचने की राह पर थी।
गीकवायर द्वारा प्राप्त पांडियन कर्मचारियों को शुक्रवार दोपहर एक ज्ञापन में, रफिन ने माफी मांगी और अचानक बंद के लिए व्यक्तिगत जिम्मेदारी लेते हुए कहा कि वे अधिक नोटिस और बेहतर परिणाम के हकदार थे।
उन्होंने लिखा, कंपनी के पास 2024 के अंत तक परिचालन के लिए पर्याप्त नकदी थी। पिछले महीने संभावित अधिग्रहणकर्ताओं के साथ चर्चा में बिताने के बाद, जिसमें छुट्टियों के दौरान चल रही बातचीत भी शामिल थी, कंपनी कई बार सौदे के करीब थी, लेकिन अंततः निष्कर्ष निकाला कि बिक्री संभव नहीं थी।
रफ़िन ने लिखा, “हममें से कोई भी इस तरह से इसके ख़त्म होने की उम्मीद या योजना नहीं बना रहा था।” उन्होंने बाद में कहा कि कंपनी ने “एक चुनौतीपूर्ण समय में बाजार में प्रवेश किया, और हमें बड़े पैमाने पर अधिक रनवे की आवश्यकता थी, लेकिन फंडिंग उपलब्धता और अमेरिकी छोटे पार्सल बाजार में बदलाव ने हमारे विकास को जारी रखने का मौका सीमित कर दिया है।”
बंद करना का हिस्सा है चुनौतियों की एक व्यापक लहर लॉजिस्टिक्स और डिलीवरी उद्योग सहित काफिले का पतन अक्टूबर 2023 में, और कंपनियों में कटौती सहित मोड़ना, उबेर माल ढुलाई, फ्लेक्सपोर्टऔर दूसरे।
पांडियन ने खुदरा विक्रेताओं द्वारा संचालित पूर्ति केंद्रों से पैकेज उठाए, अपने सॉर्टेशन केंद्रों के माध्यम से पैकेजों को भेजा, फिर वस्तुओं को उनके अंतिम गंतव्य तक पहुंचाने के लिए 1 मिलियन से अधिक डिलीवरी ड्राइवरों के नेटवर्क का उपयोग किया। उन ड्राइवरों को स्टाफिंग एजेंसियों द्वारा नियोजित किया गया था, और उनमें से कई को विभिन्न ग्राहकों को सौंपे जाने की उम्मीद है।
कंपनी के प्रतिस्पर्धियों में यूपीएस, फेडेक्स, अमेज़ॅन और अन्य शामिल थे। की नवीनतम रैंकिंग में यह #75 पर था गीकवायर 200 सूची पैसिफिक नॉर्थवेस्ट के सबसे तेजी से बढ़ते स्टार्टअप्स में से एक।
पांडियन ने पिछले पांच वर्षों में इक्विटी में लगभग 125 मिलियन डॉलर जुटाए हैं। शटडाउन से निवेशकों को रिटर्न मिलने की उम्मीद नहीं है. कंपनी के अन्य निवेशकों में प्लेग्राउंड ग्लोबल, प्रोलोगिस वेंचर्स, बो कैपिटल, टेल्स्ट्रा वेंचर्स, एएमई क्लाउड वेंचर्स, स्कीमेटिक वेंचर्स, प्रूफ और सेंटिनल ग्लोबल शामिल हैं।
हालाँकि कंपनी एम एंड ए सौदा करने में सक्षम नहीं थी, लेकिन इसकी तकनीक एक ऐसी संपत्ति का प्रतिनिधित्व करती है जो संभावित अधिग्रहणकर्ता के लिए अभी भी दिलचस्प हो सकती है। इसमें लचीली डिलीवरी के लिए एक सार्वभौमिक लेबल तकनीक और मशीन लीनिंग तकनीक शामिल है जो कम कीमतों पर बेहतर समय पर डिलीवरी दरों के लिए लॉजिस्टिक्स को अनुकूलित करती है।
रफ़िन की ओर से कर्मचारियों को भेजे गए ज्ञापन का पाठ इस प्रकार है:
जैसा कि हमने अपने पिछले ऑल हैंड्स में चर्चा की थी, हमारे पिछले फंडिंग राउंड के आधार पर हमारे पास 2024 Q4 तक रनवे था। जैसा कि आप में से बहुत से लोग जानते हैं, नेतृत्व टीम और मैं कई निवेशकों और कई संभावित अधिग्रहणकर्ताओं के साथ बात कर रहे हैं। हमने पिछला महीना इन पार्टियों के साथ दैनिक चर्चा में बिताया है, जिसमें छुट्टियाँ भी शामिल हैं। हम कई बार डील के काफी करीब पहुंच चुके हैं।’
हालाँकि, मुझे और बोर्ड को यह स्पष्ट हो गया है कि ये बातचीत बिना अनुकूल परिणाम के ही चल रही है। हमारे ऋणदाताओं के प्रति हमारे कानूनी दायित्वों के कारण, हमारे निदेशक मंडल और मैंने निर्णय लिया है कि हमें कंपनी को तुरंत बंद कर देना चाहिए।
परिचालन व्यवसाय के रूप में पांडियन का आज आखिरी दिन है। हमने पहले ही इनबाउंड पैकेज रद्द कर दिए हैं और आगे कोई पिकअप नहीं होगी। हमारी सुविधाओं पर शेष बचे न्यूनतम पैकेजों के लिए, हम डाक सेवा के लिए एक अंतिम सरलीकृत प्रेषण करेंगे।
इस प्रक्रिया के भाग के रूप में, पांडियन लेनदारों के लाभ के लिए एक असाइनमेंट पूरा करेगा। परिणामस्वरूप, बुधवार, 15 जनवरी, पांडियन के कर्मचारी के रूप में हर किसी का अंतिम दिन है। 15 जनवरी तक आपकी अंतिम तनख्वाह उसी दिन आ जाएगी। चूँकि हम पर बैंक का बकाया राशि से अधिक बकाया है, इसलिए हम विच्छेद भुगतान नहीं दे सकते, भले ही आप अधिक नोटिस और बेहतर परिणाम के पात्र हों। मुझे माफ़ करें। मैं उन निर्णयों की पूरी जिम्मेदारी लेता हूं जिनके कारण यह स्थिति उत्पन्न हुई। मुझे आपकी परवाह है, और (मुझे) खेद है कि यह परिणाम होगा।
हममें से कोई भी इसके ख़त्म होने की उम्मीद या योजना नहीं बना रहा था। आपमें से प्रत्येक ने जो बनाया है वह निर्विवाद रूप से अद्भुत है और हमारे वर्षों से भी अधिक समय तक उद्योग पर अपनी छाप छोड़ेगा। मैं दिल से विश्वास करता हूं कि बाजार और समय की ताकत या तो व्यापार को आगे बढ़ाने के लिए एक बड़े प्रतिकूल प्रभाव के रूप में काम कर सकती है या आप में से प्रत्येक जैसी प्रतिभाशाली टीम को अंतिम सफलता तक पहुंचने से रोकने के लिए एक बड़े प्रतिकूल प्रभाव के रूप में काम कर सकती है। हमारे मामले में, हमने एक चुनौतीपूर्ण समय में बाजार में प्रवेश किया, और हमें बड़े पैमाने पर अधिक रनवे की आवश्यकता थी, लेकिन फंडिंग उपलब्धता और अमेरिकी छोटे पार्सल बाजार में बदलाव ने हमारे विकास को जारी रखने का मौका सीमित कर दिया है।
बुधवार से प्रभावी, मैं अब पांडियन का कर्मचारी नहीं हूं। मेरा मिशन अब संस्थापक और सीईओ से बदल कर एक निजी प्रशिक्षक और आप में से किसी के लिए सलाहकार बन गया है जो आपके पेशेवर बदलाव में मदद चाहता है। मैं और नेतृत्व टीम के कई अन्य लोग, आपमें से प्रत्येक को आपकी अगली भूमिकाएँ खोजने में व्यक्तिगत रूप से सहायता करने के लिए उपलब्ध हैं।
पीपल टीम अगले चरण में आपमें से प्रत्येक तक पहुंचेगी। मैं चाहता हूं कि यह फाइनल ऑल हैंड्स बहुत अलग परिस्थितियों में होता, लेकिन हमने जो कुछ भी मिलकर बनाया है, उसके लिए मैं हमेशा गर्व और प्रशंसा बनाए रखूंगा।
