बुधवार को दायर एक नई शिकायत में, राष्ट्रीय श्रम समीक्षा बोर्ड ने कहा कि नेटफ्लिक्स की रियलिटी प्रतियोगिता श्रृंखला “लव इज़ ब्लाइंड” के प्रतियोगी कर्मचारियों के रूप में वर्गीकृत किया जाना चाहिए.
मिनेसोटा में बोर्ड के क्षेत्रीय कार्यालय से दायर की गई शिकायत में कहा गया है कि शो ने कई श्रम कानून का उल्लंघन किया है, उनमें से ऐसे अनुबंध भी शामिल हैं जिनमें गैरकानूनी रूप से गैर-प्रतिस्पर्धा खंड और गोपनीयता आवश्यकताएं शामिल हैं।
नेटफ्लिक्स के प्रतिनिधियों ने टिप्पणी के अनुरोध का तुरंत जवाब नहीं दिया।
यदि फैसला कायम रहता है, तो एक उद्योग के रूप में रियलिटी टीवी पर इसका प्रभाव पड़ता है, यह देखते हुए कि रियलिटी शो में लोग अक्सर वास्तविक कृत्यों में संलग्न होते हैं, जिसके संभावित आजीवन परिणाम होते हैं। उदाहरण के लिए, “लव इज़ ब्लाइंड” के प्रतियोगी एक-दूसरे से सगाई कर सकते हैं और यहाँ तक कि शादी भी कर सकते हैं।
दरअसल, शो पर गलत काम करने के कई आरोप लगे हैं। पूर्व कलाकारों ने शिकायत की है कि उन्हें अलग-थलग कर दिया गया, उनकी मानसिक स्वास्थ्य संबंधी चिंताओं को नजरअंदाज किया गया और उन्हें अत्यधिक शराब दी गई।
पांचवें सीज़न की प्रतियोगी रेनी पोचे, इस साल की शुरुआत में मुकदमा दायर किया डेलीरियम टीवी, शो की प्रोडक्शन कंपनी और नेटफ्लिक्स के खिलाफ, उन्होंने कहा कि वह “सुरक्षित महसूस नहीं करती थीं” और उन्हें एक “हिंसक” शराबी और ड्रग एडिक्ट के साथ रखा गया था।
TheWrap को दिए गए एक बयान में, पोचे के वकील, ब्रायन फ्रीडमैन ने कहा, “मार्क गेरागोस और मैं, अपनी कानूनी टीमों के साथ, एक साल से अधिक समय से एनएलआरबी के साथ मिलकर काम कर रहे हैं और इस बात से रोमांचित हैं कि इस सहयोग के परिणामस्वरूप एक बड़ी फाइलिंग हुई है।” जो रियलिटी टीवी उद्योग को हमेशा के लिए बदलने का वादा करता है। डिलिरियम के खिलाफ अपनी शिकायत में एनएलआरबी द्वारा पहचानी गई प्रथाएं इस क्षेत्र में सर्वव्यापी हैं। कोई गलती न करें, वास्तविकता का आकलन जीवित और ठीक है। यह गिरने वाला आखिरी जूता नहीं है. समर्थन करना।”
और पूर्व प्रतियोगी ट्रान डांग 2023 में मुकदमा दायर किया जिसमें उसने कहा कि 3 मई, 2022 को एक अन्य प्रतियोगी द्वारा उसका यौन उत्पीड़न किया गया था, और उसे “जबरदस्ती छुआ गया” और हमलावर ने उसकी आपत्तियों पर बार-बार उस पर हमला किया।
उस मुकदमे के जवाब में, शो के निर्माताओं ने उस समय एक बयान में कहा, “”हम उन वयस्कों की स्वतंत्र पसंद का दस्तावेजीकरण करते हैं जो स्वेच्छा से एक सामाजिक प्रयोग में भाग लेते हैं। उनकी यात्रा न तो स्क्रिप्टेड है और न ही चौबीसों घंटे फिल्माई गई है। फिल्मांकन नहीं होने पर निजी रहने की जगहों में क्या होता है, इस पर हमें कोई ज्ञान या नियंत्रण नहीं है, और प्रतिभागी किसी भी समय अपनी यात्रा समाप्त करने का विकल्प चुन सकते हैं।
न तो शो के निर्माताओं और न ही नेटफ्लिक्स ने एनएलआरबी के वर्गीकरण पर प्रतिक्रिया दी है।
हालाँकि इस फैसले का महत्वपूर्ण प्रभाव हो सकता है, लेकिन इससे कोई फर्क नहीं पड़ेगा। इससे पहले बुधवार को सीनेटर जो मैनचिन और कर्स्टन सिनेमा, दोनों पूर्व डेमोक्रेट, जो महत्वपूर्ण समय में पार्टी को आगे बढ़ाने के लिए जाने जाते थे, दोनों अब पंजीकृत स्वतंत्र हैं, निर्णायक वोट थे। डेमोक्रेट्स को बहुमत हासिल करने से रोकने के लिए ट्रम्प के कार्यालय संभालने से पहले एनएलआरबी बोर्ड पर।
परिणामस्वरूप, ट्रम्प बोर्ड में टाई-ब्रेकिंग वोट नियुक्त करने में सक्षम होंगे। यह देखना बाकी है कि चीजें कैसे होंगी, लेकिन फिर भी श्रम विभाग का प्रमुख बनने के लिए उनका नामांकित व्यक्ति कोई है या नहीं यूनियनों के लिए आश्चर्यजनक रूप से अनुकूलउनके सार्वजनिक बयानों के साथ-साथ 2017-2021 तक राष्ट्रपति के रूप में उनके रिकॉर्ड के आधार पर, ट्रम्प की एनएलआरबी नियुक्ति है शिकायत का समर्थन करने की संभावना नहीं है.
अमेज़ॅन, एलोन मस्क और अन्य प्रमुख व्यवसायों द्वारा समर्थित एक मुकदमे का भी मामला है, जिन पर गंभीर श्रम कानून के उल्लंघन का आरोप लगाया गया है, जिसका उद्देश्य है सुप्रीम कोर्ट ने राष्ट्रीय श्रम समीक्षा बोर्ड की घोषणा की स्वयं असंवैधानिक. दूसरे शब्दों में, बने रहें।
